Nhằm hỗ trợ sinh viên có những sự chuẩn bị tốt hơn cho kỳ OJT Spring 2021, sáng thứ 7 ngày 5/12/2020, Phòng Quan hệ Doanh nghiệp – Trường Đại học FPT HCMC đã tổ chức buổi Workshop trang bị kỹ năng cho sinh viên tham gia OJT (On The Job Training) – Học kỳ Spring 2021 với diễn giả chính là Anh Nguyễn Công Thủy – CEO Công ty Jobtest, kết hợp việc gặp gỡ trực tiếp với đại diện của các doanh nghiệp tiếp nhận sinh viên OJT. Chương trình đã thu hút hơn 400 sinh viên tham gia.
Buổi workshop diễn ra với những mục đích thiết thực dành cho sinh viên chuẩn bị tham gia học kỳ OJT tại doanh nghiệp như: hướng dẫn và chia sẻ các kỹ năng hiểu và định vị bản thân, kỹ năng viết CV và hoàn thiện hồ sơ ứng tuyển, kỹ năng trả lời phỏng vấn và tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng, đồng thời hướng dẫn sinh viên cách thức đăng ký doanh nghiệp đi OJT theo phương thức mới, đăng ký trực tuyến, nhằm tăng tính hiệu quả và tạo điều kiện thuận lợi cho các bạn sinh viên trong việc tìm hiểu về các doanh nghiệp và ra quyết định ứng tuyển.
Chương trình có sự tham gia của các đại diện đến từ các doanh nghiệp như: Vườn ươm doanh nghiệp công nghệ cao TP. HCM, Ngân hàng TMCP Quân Đội MB, Saigonlab, ELCA Việt Nam, Major Education, Omniverse, S&H, Gia Cát Lợi. Phần giao lưu, giới thiệu về môi trường thực tập từ các doanh nghiệp đã thu hút được nhiều sự quan tâm đến từ phía các bạn sinh viên.
Nhằm giúp sinh viên hiểu và định vị bản thân tốt hơn cũng như có những định hướng phù hợp cho nghề nghiệp trong tương lai, nhà trường cũng đã phối hợp với Jobtest (Jobtest.vn)– đơn vị chuyên nghiệp hàng đầu tại Việt Nam trong việc cung cấp những bài test năng lực theo chuẩn quốc tế, đã cung cấp các gói tài trợ là các bài test “Đánh giá tính cách – DISC” cho hơn 400 sinh viên. Đây là quà tặng thiết thực mà Nhà trường muốn gửi đến các bạn sinh viên, hi vọng các bạn sẽ hiểu thêm về bản thân và có định hướng tốt nhất cho nghề nghiệp trong tương lai.
Anh Nguyễn Công Thủy được biết đến như một chuyên gia đầu ngành trong lĩnh vực Nhân sự. Hiện anh đang là CEO & Chuyên gia Tư vấn Cấp cao tại Công ty TNHH Jobtest. Đây là đối tác chiến lược của IBM Kenexa và Center for Creative Leadership (Top 3 Tư vấn nhân sự và Phát triển lãnh đạo).
Ngoài ra, Anh Nguyễn Công Thủy đã từng đảm nhận nhiều vị trí cấp cao khác như:
– Giám đốc Phát triển Nguồn nhân lực Ngân hàng Á Châu (ACB)
– Quản lý Nhân sự cao cấp, Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (PetroVietNam)
– Phó Giám đốc Nhân sự – Tập đoàn E.Land (Hàn Quốc)
Đặc biệt, anh rất tâm huyết với các chương trình hướng nghiệp và hỗ trợ cho hơn 150 nghìn HS/SV trên toàn quốc trong 3 năm với 21 lĩnh vực ngành nghề.
